Sociologia delle organizzazioni L’organigramma della vostra azienda è una finzione Esiste una seconda mappa, quella di chi si parla davvero. Non coincide quasi mai con la prima, e spiega molte più cose. In un’azienda metalmeccanica va in pensione un capoturno.…
Byung-Chul Han, la Sindrome del Rendimento Digitale e il paradosso della libertà che esaurisce Il padrone che non vedi C’è una differenza fondamentale tra essere sfruttati e sfruttarsi. Nel primo caso esiste un responsabile esterno — un capo, un’azienda, una…
Come la lezione di Jacob Moreno diventa uno strumento di diagnosi organizzativa nel lavoro post-pandemia Il problema che nessuno nomina Nelle riunioni su Teams o Meet c’è sempre qualcuno che parla troppo e qualcuno che non parla mai. C’è chi…
C’è una scena che chi insegna in un liceo italiano nel 2024 conosce bene: entri in classe, hai preparato la lezione, hai un’idea precisa di dove vuoi arrivare, e ti trovi di fronte a ventidue persone che non hanno nessun…